Offres d'emploi Ressources humaines

Nous recherchons pour l'un de nos clients implanté sur le secteur de Senlis un assistant Ressources Humaines H/F anglais courant. Vous aurez comme principales missions: *Gestion administrative du personnel, *Réalisation des contrats, avenants, attestations *Formalités administratives liées à l'embauche *Diverses tâches administratives Vous êtes titulaire d'un BAC +2 en ressources humaines. Vous devez impérativement justifier d'une

Nous recherchons un technicien paie H/F pour une mission de 3 mois. Rattaché au Responsable des Ressources Humaines, vous aurez en charge de: - contrôler les pointages dans le logiciel temps - saisir les éléments variables de paie - effectuer les acomtpes - réaliser les entrées et sorties du personnel De formation Bac+2 GEA, vous possèdez une expérience significative en paie et savez faire preuve d'autonomie et d'initiative.

Experts, réseau spécialiste du recrutement et de l'intérim de cadres et de techniciens recrute pour l'un de ses clients un(e): - GESTIONNAIRE ADMINISTRATION ET PAIE (H/F) Vos principales missions seront: - Saisir les éléments variables des salaires - Etre le relais d'informations sociales relatives à la paie aux salariés/managers - Réaliser des activités administratives connexes Vous avez un diplôme Bac+3 dans les comptables,

Notre Agence Adecco Tertiaire recrute pour l'un de ses clients situé à Rennes deux Techniciens Paies H/F pour une mission intérim de 1 an. Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez en charge les missions suivantes: - gestion de 200 paies en parfaite autonomie - saisie de variables de paie - déclarations sociales De formation Bac+2, vous justifiez impérativement d'une expérience acquise sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se),

Adecco Reims Tertiaire recrute pour son client, sous-traitant automobile implanté à Rethel, un ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES H/F Titulaire d'un Bac +3 en RH minimum, vous justifiez d'une expérience de 5 ans sur un poste similaire, si possible sur un site industriel. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), méthodique et doté(e) de bonnes qualités relationnelles. Vos missions : - Réalisation de la paie du site de Rethel : mise a jour

Adecco, recrute pour l'un de ses clients : 1 ASSISTANT COMPTABILITE/RESSOURCES HUMAINES H/F Contrat : CDD 6 mois - 25 heures hebdomadaire Notre client, basé aux Essarts, PME spécialisée dans l'ingénierie des systèmes de manutentions automatisés sur-mesure (lignes complètes et équipements) pour de nombreux secteurs d'activités tels que la menuiserie industrielle, la construction, l'agroalimentaire,...3 Mission : Rattaché au

Notre agence Adecco recherche pour un de nos clients basé à Lyon 6è (69006) dans le cadre d'un remplacement de congés maternité (et congés payés), un(e) chargé de mission RH et paie (H/F). Sous la responsabilité du Directeur Général, et en coordination sur les dossiers les plus complexes, vous travaillerez sur les taches suivantes : 1- Administration et gestion du personnel (paie, statistique RH, intégration) 2- Gestion des

Experts, réseau spécialiste du recrutement et de l'intérim de cadres et techniciens en France recrute pour l'un de ses clients un Responsable RH H/F. Mission intérim de 1.5 mois minimum , poste basé au nord d'Auxerre. Rattaché(e) au Directeur régional, vos missions sont les suivantes : - Gestion d'un PSE : reclassement et suivi du reclassement, collaboration avec les IRP et la DDTEFP. - Gestion du personnel : relations sécurité

EXPERTS recherche pour l'un de ses clients, leader de l'industrie pharmaceutique, un Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F. Vos missions : - Réaliser la paie pour une population de salariés siège et terrain, - Effectuer les activités d'administration du personnel pour cette population : déclarations d'embauche, gestion de la maladie...3 - Assurer le traitement de données individuelles, courriers, attestations, ...3 -

Adecco recrute pour un de ses clients dans le domaine du transport, un(e) Assistant(e) Ressources Humaines. Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous gérez : - la gestion administrative du personnel : contrats, VM, DUE, prévoyance - la préparation et envoi des éléments de paies - la vérification des paies - l'organisation logistique de formations De formation supérieure (bac+2), vous justifiez d'une expérience de

Nous recrutons pour notre client situé dans le sud Finistère en pays bigouden, un gestionnaire de paies H/F. Mission : - gestion de 60 paies - administration du personnel Profil : de formation supérieure en ressources humaines/comptabilité, vous avez à votre actif une expérience confirmée de la gestion des paies et de l'administration du personnel. Vous pratiquez impérativement sage paie. Autonomie, rigueur et qualités relationnelles

Adecco recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de produits élaborés, un technicien paies et administration du personnel (h/f), possédant 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Les missions: - Assurer la gestion administrative des salariés (saisies absences, créer les nouveaux badges, gérer les dossiers maladie...) - Assurer la gestion de la paie (préparer et réaliser la paie, cotisations sociales, établir les

Addeco La Plaine St Denis recherche pour son agence un CHARGE DE RECRUTEMENT H/F pour CDD de 3 mois renouvelable disponible fin juin. En tant que Chargé de Recrutement, vous développez les relations intérimaires/clients et assurez la gestion administrative. Vos missions et responsabilités : accueillir, déléguer, gérer. - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique des candidats et intérimaires. - Vous prenez les commandes clients

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans la conception de matériel de carriere RESPONSABLE PAIE - H/F Sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, Vous êtes en charge de calculer l'intéressement et la participation, vous contrôlez les déclarations trimestrielles (mutuelle- retraite - prévoyance) et vous réalisez la DADS. En collaboration avec l'assistante paie, vous suivez les dossiers maladie.

Adecco Tours recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) RH pour une mission intérim minimale de 3 mois - possibilité de CDI par la suite dont les missions sont les suivantes: - Gestion de l'horaire variable (logiciel E Temptation-Horoquartz) - Gestion des congés - Gestion du Personnel de Maintenance y compris le traitement de la paie, attestations IJ...(environ 100 personnes) - Gestion des tickets restaurant - Gestion des visites

Adecco Tours recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) RH pour une mission intérim minimale de 3 mois - possibilité de CDI par la suite dont les missions sont les suivantes: - Gestion de l'horaire variable (logiciel E Temptation-Horoquartz) - Gestion des congés - Gestion du Personnel de Maintenance y compris le traitement de la paie, attestations IJ...(environ 100 personnes) - Gestion des tickets restaurant - Gestion des visites

Lieu :Angers (49100) Poste :Sous la responsabilité du DRH et en collaboration directe avec le responsable des affaires sociales, vous accompagnez le service sur tous les dossiers d'affaires sociales. Pour cela, vous préparez dans un premier temps les convocations, l'ordre du jour et les comptes-rendus en vue des réunions CCE, CHSCT, CE et DP. Puis dans un second temps, vous préparez les

Lieu :Épernay (51200) Poste :Vous réalisez le suivi administratif de la gestion du personnel et de la formation continue selon la législation sociale, la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure. Vous préparez et contrôlez les bulletins de salaire. Vous effectuez la mise à jour des dossiers individuels des salariés et vous réalisez les

Lieu :Reims (51100) Poste :Au sein d'une équipe dédiée à la paie et au suivi des clients équipés, vous assurez avec le responsable produit "logiciel gestion des salaires" : l'accueil téléphonique et physique de la clientèle, le diagnostic des attentes du client, la réponse aux sollicitations techniques des clients équipés informatiques, en assurant l'assistance téléphonique 1er

Lieu :Versailles (78000) Poste :Au sein d'une structure de 450 salariés, vous gérez toute la paie de A à Z. De ce fait votre mission sera la bonne exécution de la paie dans les délais impartis, les déclarations mensuelles et annuelles aux organismes sociaux, le paiement des salaires, le paiements des organismes sociaux, ainsi que le suivi administratif des salariés (gestion des arrêts