Il est possible de se passer de la traditionnelle lettre de motivation, bien qu'elle demeure appréciable voire indispensable dans certains secteurs. La tendance est cependant aux mails de motivation. Explications.

La lettre de motivation est souvent un exercice difficile pour un candidat. Or, souligne Claude Monnier, DRH Europe du Sud de Monster recevant seulement environ 20 % de lettres pour des postes de cadres, « les trois quarts des recruteurs ne la lisent pas ». Ou en tout cas, ils la passent très vite en revue. Il est donc tout à fait possible de décrocher un entretien sans lettre de motivation. Alors peut-on s’en passer ?

Source : Lexpansion.com - Agathe Vovard - 05/02/2008 - accéder à l'article complet