| NEWS: Jours fériés : droits et rémunération |
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La liste des jours fériés légaux est fixée par l’article L. 222-1 du Code du travail.
Notez que d’autres jours fériés peuvent exister dans une région, une localité ou une profession.
Mon employeur peut-il m’imposer de travailler un jour férié ?
Comment suis-je rémunéré pendant les jours fériés ?
A noter : lorsque le jour férié coïncide avec un jour de repos hebdomadaire, il n’ouvre droit ni à indemnisation ni à repos compensateur. Cependant, certaines conventions collectives prévoient que, dans ce cas, le salarié bénéficie d’un jour de repos supplémentaire rémunéré.
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| Dernière mise à jour : ( 25-01-2008 ) | |||||||||||||||||||
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