Mon compte
A quoi sert la création d'un compte candidat ?
S'inscrire comme candidat sur Embauche.com, vous permet de créer votre propre Espace dans lequel vous pouvez gérer vos candidatures (CV, lettres de motivation, alertes, offres archivées).
Vous avez la possibilité de déposer votre ou vos CV dans les onglets "CV" et "lettres de motivation". Votre ou vos CV viendront automatiquement alimenter la CVthèque du site. C'est ici que les recruteurs et cabinets de recrutement consultent les profils pouvant correspondre à leurs attentes. Cette base de donnée permet aux recruteurs de procéder à des recherches multicritères : d'où l'importance du titre de votre CV, qui est obligatoire, ainsi que l'alimentation de ses diverses rubriques. Seule la rubrique "Détails personnels" peut rester vierge (pour un CV anonyme) mais n'oubliez pas de donner une adresse e-mail afin qu'Embauche.com puisse valider votre inscription.
Avec la création de votre compte, vous pouvez également gérer vos candidatures dans les onglets "Offres archivées" et "Candidatures".
Comment puis-je m'inscrire sur le site ?
Dans le bandeau noir de la fenêtre d'accueil, cliquez sur "s'inscrire". Tous les titres marqués d'un astérisque doivent être renseignés. Vous pouvez créer une boîte e-mail gratuitement, sur de nombreux sites. Un conseil toutefois : restez sobre dans le titre, ex : prénom.nom@hébergeur.com. N'oubliez pas de garder votre mot de passe inscrit quelque part.
Vous devez accepter les conditions générales, en cochant la case, pour créer votre compte.
Attention ! Après avoir cliqué sur "valider", vous devez, pour finaliser votre inscription et activer votre compte, vous connecter à votre boîte e-mail. Vous y trouverez un message qu'il vous faudra lire avec attention. Si vous ne recevez pas de message, pensez à regarder dans votre courrier indésirable.
Comment puis-je me connecter si j'ai oublié mon mot de passe ?
En haut de la page d'accueil, dans l'espace de connexion, ou sur les Espaces Candidat et Recruteur, cliquez sur "Mot de passe oublié ?". Vous serez alors dirigé vers une page vous demandant d'indiquer votre e-mail. Ce dernier vous sert également d'identifiant. Lorsque vous aurez validé, un message contenant votre mot de passe vous sera envoyé à votre adresse.
Comment puis-je modifier l'adresse email associée à mon compte ?
Lorsque vous êtes connecté et identifié à Embauche.com, dans la partie "Mon Compte", vous pouvez changer votre adresse email.
Attention : Votre e-mail vous sert également d’identifiant pour vous connecter à votre espace personnel. Ne l’oubliez pas. De plus, lorsque vous le modifiez, veiller à ne pas faire de faute de saisie.
Comment créer un nouveau mot de passe ?
Lorsque vous êtes connecté et identifié à Embauche.com, cliquez sur le lien "Mon Compte". En bas du formulaire cliquez sur "Modifier votre mot de passe". Un nouveau module apparaît en dessous. Indiquez vos ancien et nouveau mots de passe. Puis cliquez sur "Valider" pour que le nouveau mot de passe soit enregistré par Embauche.com.
Comment modifier mes Informations de Contact ?
Lorsque vous êtes connecté et identifié à Embauche.com, cliquez sur le lien "Mon Compte". Vous pouvez alors modifier dans cette page toutes vos informations de contact. Pour enregistrer les modifications, cliquez sur "Valider".
Attention : Votre e-mail vous sert également d’identifiant pour vous connecter à votre espace personnel. Ne le modifiez que si vous changez d’adresse e-mail définitivement. Si vous le modifiez, veillez à ne pas l’oublier et à ne pas faire de faute de saisie.
Peut-on utiliser une seule adresse e-mail pour créer plusieurs comptes ?
Non. Vous ne pouvez avoir qu'un seul compte pour une adresse email (car cette adresse vous sert également d’identifiant). Vous aurez besoin d'avoir une autre adresse e-mail, si vous souhaitez créer un compte supplémentaire. Plusieurs sites offrent la possibilité de créer des adresses e-mail gratuitement.
Comment m'abonner ou me désabonner de la newsletter ?
Pour gérer vos inscriptions aux lettres d'information Embauche.com, sélectionnez ou désélectionnez le lien "Recevoir la newsletter Embauche.com" de l’onglet "Mon Compte". Effectuez les changements souhaités et cliquez sur "Valider".
Mes informations de contact seront-elles vendues à des tiers ?
Embauche.com ne révélera à aucune tierce personne vos nom, adresse, adresse e-mail ou numéro de téléphone sans votre consentement, sauf si la loi applicable l'exige.
Note: A la création de votre compte, vous avez choisi ou non de recevoir des offres de nos partenaires. Vous pouvez à tout moment le modifier. Si vous acceptez de recevoir des offres par e-mail, votre adresse est transmise à nos partenaires mais ceux-ci ne peuvent l’utiliser dans un autre cadre que celui-ci.
Rechercher des offres
A qui s'adressent les offres ?
Les offres d'emploi, diffusées par Embauche.com, s'adressent aux débutants comme aux plus expérimentés. Le site est complètement généraliste (tous postes, tous secteurs d'activité), national et international. De plus, nous diffusons également des offres de stages.
Comment trouver des offres d'emploi ?
Il y a plusieurs manières pour chercher des offres sur Embauche.com. Vous pouvez utiliser la recherche rapide située sur la page d’accueil ainsi que sur toutes les pages de votre espace candidat. Il vous suffit de sélectionner un secteur d’activité, un métier et/ou une région. Cliquez ensuite sur le bouton "Recherche rapide" afin de voir les offres correspondantes à vos critères.
Vous pouvez également faire une recherche détaillée, pour touver des offres avec de multiples critères: type de contrat, région, secteur d'activité, et en fonction de votre profil: niveau d'étude, années d'experience. Cliquez sur "recherche détaillée" dans l'espace "Recherche d'annonce" présent sur la page d'accueil et sur votre espace candidat. Vous avez alors la possibilité de saisir vos critères de recherche et de visualiser les offres correspondantes.
Enfin, vous avez également la possibilité de faire votre recherche par secteur d'activité, en cliquant directement sur le secteur qui vous intéresse, figurant dans l'encadré "Secteur d'activité", en bas à droite de la page d'accueil.
Une fois la page de votre recherche affichée, vous pouvez effectuer un tri par Catégorie, niveau d'étude, expérience, type de contrat ou région, simplement en cliquant sur le critère figurant, en orange, au-dessus du bandeau titre du "Secteur d'activité".
Les offres sont-elles toujours d'actualité ?
Oui. Les offres sont toujours valides lorsque vous les consultez. Parfois, la date de parution, indiquée en bas de l'annonce est ancienne, mais vous pouvez toujours y répondre. En effet, le fait qu'elle soit toujours présente sur le site peut signifier soit que le recrutement est toujours en cours, soit que l'entreprise recrute de manière récurrente dans un profil de poste qui subit un très fort turn-over (taux de rotation du personnel).
Comment améliorer les résultats de mes recherches ?
Les mots-clefs que vous saisissez pour décrire le poste que vous recherchez et leur nombre, influenceront de manière importante les résultats de recherche. Pour commencer, essayez de saisir des mots-clefs qui pourraient, selon vous, correspondre aux titres et contenus des offres susceptibles de vous intéresser. Si vous n'êtes pas sûr des mots clés à utiliser vous pouvez enlever certains mots et chercher par catégories et régions.
Ma recherche d'offres me donne peu de résultats. Que faire ?
Votre recherche par critère est trop détaillée. Pour obtenir plus de résultats, vous pouvez essayer de réduire le nombre de mots-clefs utilisés ou étendre votre recherche à une zone géographique plus large.
Pourquoi créer un Agent de recherche ?
Comment puis-je créer un agent de recherche ?
Postuler à une offre
Que dois-je faire lorsqu'une offre me paraît intéressante ?
Vous devez cliquer sur le titre de l'offre en rouge pour obtenir le détail de celle-ci. Ensuite, vous avez deux possibilités : soit postuler directement en cliquant sur "Postuler maintenant", soit archiver cette offre en cliquant sur "Ajouter à ma sélection".
Dans le premier cas, vous verrez apparaître l'offre dans l'onglet "Candidatures" de votre compte.
Dans le deuxième cas, l'annonce apparaîtra dans l'onglet "Offres d'emploi archivées" de votre compte. Une fois l’annonce archivée, vous avez toujours la possibilité de postuler plus tard en cliquant sur le bouton "postuler".
Que se passe-t-il quand je postule en ligne ?
Lorsque vous postulez en ligne, le recruteur reçoit votre CV et votre lettre de motivation par e-mail. Il peut, à tout moment, se connecter à son compte Embauche.com et accéder à son dossier de candidatures. Toutes les candidatures que vous avez envoyées par la fonctionnalité "Postuler en ligne" sont enregistrées dans votre compte à la rubrique "Candidatures".
Pourquoi créer une Lettre de Motivation ?
Utiliser une lettre de motivation avec votre CV, lorsque vous postulez, permet d'attirer l'attention du recruteur sur des compétences ou expériences particulières.
Pour créer une lettre de motivation, dans votre espace candidat, allez dans la rubrique "Lettres de Motivations" puis cliquez sur "Ajouter une lettre de motivation". Indiquez le titre de votre lettre (ex : poste recherché,…). Vous avez ensuite le choix de saisir directement le texte de votre lettre dans l’encadré prévu à cet effet ou de télécharger et mettre en pièce jointe votre lettre de motivation.
Pourquoi n'ai-je pas reçu de réponse à ma candidature ?
Créer un CV
Comment créer et enregistrer un CV ?
Pour créer votre CV sur Embauche.com vous devez vous connecter à votre espace candidat grâce à vos e-mail et mot de passe. Lorsque vous êtes dans votre espace candidat, cliquez sur l’onglet CV. Vous arrivez alors à la page "Liste de CV". Cliquez sur "Ajouter un CV". Remplissez les champs de saisie de la page. Soyez le plus précis possible afin que les recruteurs qui consulteront votre CV en voient toute la qualité.
Pour enregistrer votre CV, cliquez sur "Valider" en bas de page. Notez que vous aurez à tout moment la possibilité de modifier votre CV.
Comment ajouter des informations sur mon CV ?
Une fois votre CV créé, vous pouvez le visualiser, le modifier et ajouter des informations. Vous pouvez mettre à jour votre CV en sélectionnant le CV désiré dans la rubrique "CV". Cliquez sur le lien "Modifier" à droite du titre du CV que vous désirez mettre à jour.
Pour enregistrer les modifications, cliquez sur "Valider" en bas de page.
Comment changer les informations de contact de mon CV ?
Vous pouvez mettre à jour votre CV quand vous le voulez en sélectionnant le CV désiré dans la rubrique "CV". Cliquez sur le lien "Modifier" à droite du titre du CV que vous désirez mettre à jour. Dans la partie "Détail personnel" vous pouvez modifier vos informations de contact. Pour enregistrer les modifications, cliquez sur "Valider" en bas de page.
Notez que si vous modifiez votre adresse mail sur votre CV, cela ne changera pas vos informations de compte (c'est-à-dire le mail que vous utilisez pour vous connecter à votre Espace Candidat Embauche.com).
Que se passe-t-il lorsque je supprime un CV ?
Votre CV est définitivement supprimé et irrécupérable. Si vous supprimez un CV que vous avez utilisé pour postuler en ligne, il est également supprimé du compte du recruteur. En fonction des paramètres du compte du recruteur, il peut s’agir de la seule copie de votre CV à sa disposition. Au lieu de supprimer votre CV, nous vous recommandons de rendre ces informations inaccessibles aux recruteurs.
Pour cela, sélectionnez le CV désiré dans la rubrique "CV". Cliquez sur le lien "Modifier" à droite du titre du CV. En bas de la page, décochez "Publier ces informations pour les rendre accessibles aux recruteurs". Pour enregistrer les modifications, cliquez sur "Valider" en bas de page.
Combien de temps mon CV reste-t-il dans la CVthèque ?
A l'heure actuelle, votre CV fait parti de la CVthèque autant de temps que vous le souhaitez. Nous vous conseillons toutefois de le remettre à jour régulièrement.
